|
31. אופן ספייס זה רע לעובד
גם אם הקיר יצופה בזהב ויהיה פחות צבעוני מהעיצוב הזה שמושך תשומת לב בזמן עבודה. רעש מסביב, ויכוחים על מזגן, ריכוז בניראות ולא יכולת להתרכז בעבודה בגלל אופן ספייס הם לא דברים טובים לעובד. מספיק עם האופן ספייס.
|
|
|
32. עיצוב מתועש ומרחב פתוח לא עושים חיים קלים
במקום תחושה ביתית ויצירת מקום שקט ונעים עדין במקומות חדשים משקיעים באופנספייס?
|
|
|
33. אהבנו את העיצוב והצבעים אמירה דומיננטית ואמיתית במיוחד הלוגו
| הורים לשלושה צפון ! |
|
|
(12.01.17) |
K312ירוק !!!
|
|
|
|
איזה פרטיות לעובד? העובדים יושבים עם הפנים אחד לשני ואז כל הזמן רואים מה האחרים עושים - מוציא מריכוז ולא מאפשר לעבוד.
אין לעובדים אפילו חתיכת קיר לשים מול הפנים איזה תמונה של המשפחה.
בנוסף - במסדרונות עשו צבעים - אבל בפנים הכל אפור ומדכא!!
|
|
|
|
I would like to meet the idiots who made this and give them a piece of my mind
|
|
|
36. עוד עיצוב סגנון wework חסר נשמה או ייחודיות
| עובד הייטק , |
תל אביב |
|
(12.01.17) |
|
|
|
37. כלל ראשון בהי-טק: לעולם אל תעבוד ב"חלל פתוח"
| No Space , |
in Open Space |
|
(12.01.17) |
מי שמעסיק אותך ב open space רואה בך עבד\שפחה המיועדים מראש ל"דפוק וזרוק".
האח הגדול עינו צופה. אין ציפיות לתפוקה, רק למנטליות של עבדים. ערבב-ומשול.
|
|
|
38. open space לא מתאים לישראל.
| open space , |
תל-אביב |
|
(12.01.17) |
מי שלא מבין למה - שיחשוב קצת...למה..
|
|
|
39. מזעזע.לא ברור איך אדריכלים כאלה מקבלים עבודה
|
|
|
|
|
|
41. רק חברות שנופלות למערבולת הבאז והPR נותנות דגש על העיצוב
ואין שום סיבה לעשות את זה, להיפך. העיצוב לא הופך את העובדים לטובים יותר או עוזר לכם לגייס עובדים נוספים. אם גייסתם מישהו שבא בגלל (בין היתר) העיצוב, גייסתם מישהו שיחזיק אצלכם שנה ויעלה יותר מאשר התפוקה שלו.
זוהי עבודה, להזכירם, לא גן ילדים. אבל שכחתם את זה מזמן, הרי אתם חיים בעבודה...
|
|
|
42. אופן ספייס , תחושה של בית כלא
אופן ספייס נותן תחושת פרטיות ומשפחתיות.
נראה שהכותב או הכותבת , לא עבד באופן ספייס מימיו.
אופן ספייס זה שם מכובס לסדנאות זיעה , לדחוס כמה שיותר אנשים פר מטר רבוע.
|
|
|
43. מהמם!!!
| שני , |
הוד השרון |
|
(12.01.17) |
אהבתי את הצבעוניות! נראה מקום מושקע שכיף לעבוד בו!
|
|
|
|
אנשים מבוגרים צריכים לעבוד בסביבה שאין להם בה אפילו טיפת פרטיות! להביא פוק קטן אתה אפילו לא יכול. לא נדבר על פוק צחנה.
ככה אנשים בוגרים צריכים לעבוד? כל כך לא מכבד שאין מילים. גם הפרדת המעמדות הזו, מנהלים בחדר פרטי אבל כל השאר? למי אכפת מכם. מבייש.
|
|
|
45. מי רוצה לעבוד באופן ספייס כזה!
אני פסלתי מקומות עבודה עם אופן ספייס כזה.
לא כייף לעבוד ככה, אין פרטיות, אין שקט.
תרבות גרועה ביותר ולא משנה כל הקשקושים מסביב.
|
|
|
46. נראה יותר כמו ״כמעט טק״
לא חברת הייטק אמיתית
|
|
|
|
בושה שחברה בסדר גודל כזה מציעה משרדים כאלו מגוחחים. ערבוב של צבעים שנראה כמו סרט מדע בידיוני עם תקציב נמוך משנות ה70.
|
|
|
48. והעובדים עדיין ישבו באופן ספייס רועש
בלי חלון ואור יום, מתחת לפלוסרסנט/לד.
קראו את peopleware.
|
|
|
49. אופן ספייס.... איכסה פיכסה...
|
|
|
50. מה זה משנה העיצוב זה בראש העין - אפס תחבורה ציבורת ופקקים
|
|
|
51. פעם גרתי בחדר קטן בתל אביב
עם כיוון אויר אחד וחלון קטן שפונה לבניין אחר.
הדירה היתה קטנה, ישנה, אפרורית, חשוכה וקרה כל הזמן, גם בקיץ.
על הקיר שמול המיטה תליתי תמונה שמישהו זרק ברחוב. תמונה של פרח אדום על רקע ירוק וקצת שמש.
ובכל ערב ובכל בוקר, כשהלכתי לישון בתוך הקבר התל אביבי הקטן שלי,
הייתי מסתכלת חזק-חזק על התמונה הזו, ומנסה להתעלם, ולו לכמה רגעים, מהקור והאפילה שמסביבי.
ככה מרגיש לי המשרד הזה.
|
|
|
52. 30 אלף אם אתה איכר אולי.
נראה לך אתה יכול לשכור היום מישהו שהוא לא דפ״ר בפחות מ40.
|
|
|
53. הרבה עו"ד שכירים מקבלים דומה למתכנתים-אבל אין להם את הסיוט
| mario , |
תל-אביב |
|
(12.01.17) |
הזה של OPEN SPACE - המעסיקים שלהם בד"כ כלל גם עורכי דין ומבינים שיש צורך להתרכז בעבודה אם רוצים תוצאה טובה.
מעסיקים של מתכנתים פחות חכמים.
למה?
|
|
|
|
לא הייתי מסוגלת לעבוד במקום שמעוצב כך. מעדיפה לעבוד במפעל אפור.
|
|
|
|
נראה כמו גן ילדים שרוצים כבר ללכת הביתה כי המקום מעיק
| |
נדלן 
