|
|
מנכלים- גם אתם תגיעו לשם בעיקר חברות מ
|
|
|
32. לעבוד עם אנשים בגיל כזה, זה פשוט כל היום ללמוד מהם !!!
|
|
|
|
|
|
|
כל הפרופסורים באונברסיטה הרוצים להמשיך לעבוד לא עושים זאת מאהבת העבודה אלה מהתנאים המופלגים שהם מקבלים ועושים מעט מאוד בגיל כזה..
הם לא מדפיסים כרטיס אף אח לא יודע מה הם עושים אף פעם הם לא מביאים אישורי מחלה אפילו שהם חולים כי אז הם נשארים בבית ומקבלים שכר וימי המחלה נצברים...
הם מרצים יומים עד שלושה בשבוע
נוסעים לחול על חשבון קרן השתלמות מיןחדת לנסיעות לחול
לא ממלאים ימי חופשה מעבר לימים שהם מחוייבים..ומעבר לזה אפילו שהם בחופש הם ממשיכים לקבל משכורת כאילו שהם עובדים בקיצור הם לא רוצים להפסיק לעבוד ןלא בכדי
...
|
|
|
35. כל עוד אפשר לעבוד - חייבים לעבוד . זו הבריאות במיטבה .
|
|
|
36. ותסתכלו עליהם טוב טוב - הם נראים צעירים לגילם ב-30 שנה !!!!
|
|
|
37. תדברו עם פועלי ייצןר במפעל מרעיש מזוהם עבודה פיזית שןחקת- רק
רוצים הבייתה ולנוח
|
|
|
|
העבודה היא מרכז החיים בעיקר בין גיל 30-55 . התפוקות אחרי 55 נמוכות בכל המקצועות הפיזיים והעיוניים. לכן חשוב להתאים את השכר לתפוקות. הנאה מהחיים פעילות ספורט תחביבים והתנדבות לא פחות חשובים.
|
|
|
39. כל כך נכון, הבטלה היא אם כל חטא, הבדידות הורגת
| מליסה , |
ירושלים |
|
(13.08.17) |
|
|
|
40. להישאר צעירים אפשר רק עם אשה מתאימה.
מצא אשה מצא טוב.
עבודה בגיל מבוגר חשובה. אשה בגיל מבוגר חיונית.
|
|
|
41. ויש צעירים שלא טורחים לצאת לעבוד...
|
|
|
|
מי שכל כך רוצה לעבוד שיתנדב!
|
|
|
43. אצלנו במוניות פיתוך עובדים מינימום עד גיל תשעים
|
|
|
|
אני כבר זקנה אמיתית בת 56 עובדת בהייטק ומעלה את הגיל הממוצע בחברה. החציון בסביבות 25.. מסתדרת מצויין עם הצעירים ואוהבת את העבודה שלי. האנשים בכתבה הם המגדלור שלי. מכירה כמה כאלה.
|
|
|
45. תעשו כתבה על מסכנים שאין להם פנסיה
מעניין לי תתחת אנשים שבעים
|
|
|
46. מה עם עובדים בשכר מינימיום
שאינם יכולים לגור בדיור מוגן ולעבוד. כתבה לעשירים בלבד.
|
|
|
|
|
|
48. בגללכם הצעירים מובטלים
בגללכם צעירים מהגרים
כי אם אין לצעיר לפחות עבודה מה יש לו לחפש פה ?
פיגועים ?
מילואים
עומס חום ?
ברברים ?
|
|
|
49. נתניהו האסון מבזבז מיליארדים על החרדים כדי
| פרזיטואידים חרדים |
|
|
(13.08.17) |
שלא יעבדו, ומי צריך לממן את מגה פיגוע ההתחרדות שהןא עושה במדינה? נכון. כל העןבדים מגיל 18 ועד 100. שהנבלות ברשות התורה יתחילו כבר לעבוד
|
|
|
50. למה לא תעשו כתבה בשם: עבודה היא אין בררה, הכירו את
העובדים לאחר גיל 80 העוסקים בכל עבודה מזדמנת (בטח שלא בזו שעסקו עד יציאתם לפנסיה), מאחר ואין להם בררה. הפנסיה שלהם כל כך נמוכה אם בכלל + דמי עוני (כך אני מכנה את קצבת הזקנה מהמוסד לביטוח לאומי) כך שכדי להתקיים בכבוד לעת זקנתם הם חייבים להמשיך לעבוד. אם לא יעשו כן, ימצאו עצמם ברחוב מחטטים בפחי זבל כדי למצוא די אוכל. תרופות וטיפול רפואי? הס מלהזכיר................
|
|
|
51. העולם שייך לא רק לצעירים
לגיל ולניסיון יש יתרונות רבים ביותר ותרומתם לשוק העבודה, לחברה ולעצמם (ואני לא מדברת רק על הפן הכלכל) עצומה.
אין שום סיבה שבעולם להוציא בכוח ממעגל העבודה אנשים יצרנים ומובילים בתחומם רק בגלל גיל כרונולוגי, בפרט שכיום 67 הוא ה-57 (או אפילו ה-47) החדש.
(גילוי נאות: אני עדיין רחוקה מגיל פרישה, ומאחלת לעצמ
י שבבוא העת לא יוציאו אותי בכח מכלל שימוש).
|
|
|
52. ומה עם מי שנאלץ להמשיך לעבוד?!
מאוד ״נחמד״ לכתוב על מי שבחר להמשיך לעבוד. הכתבה מתעלמת ממרבית הקשישים שנאלצים להמשיך ולעבוד, לרוב בעבודות פשוטות בשכר נמוך מהטעם הפשוט שלא הפרישו להם כספים לפנסיה וקצבת הזיקנה מגוכחת. ללא עבודה לא יהיה להם כסף למחיה, לתרופות ועוד.
|
|
|
53. יש לאפשר לכל עובד החפץ בכך להמשיך לעבוד
מעבר לגיל פנסיה. רבים היו רוצים להמשיך ולעבוד. זה יחסוך שברון לב ומחלות.
|
|
|
|
פרשתי בגיל 67 אחרי 43 שנות עבודה, למרות שידעתי שאני יכול להמשיך באותו תפקיד. הייתי עו"ס עם ניסיון רב וידע בתחום בו עסקתי ו,השכלתי הייתה בהתאם.
היום אני עצמאי משלב עבודה עם לימודים בילויים, ואין לי ספק שהעבודה מעבר לתגמול הכספי.תורמת לאיכות חיי. אני מקווה שאוכל להמשיך כך עוד שנים רבות.
היום כעוסק עצמאי אני לא מאיים על צעירים, תמיד יהיו לקוחות שיעדיפו את הצעירים וההפך.
אבי ז"ל, היה חקלאי ונפטר בגיל 97 בעודו בוחן את פריחת עצי האפרסק במשק. הוא תמיד אמר לצעירים: עבודה, זו בריאות.
לחיים ðﾟﾘﾆðﾟﾒﾐ
|
|
|
|
אני פרשתי לפנסיה בגיל שישים והחיים מתחילים: ריקודי עם, פילאטיס, ציור, פיסול, פגישות עם חברות, ביקור בתערוכות, בהצגות, בסרטים, טיולים בארץ ובחוץ לארץ,לימודים באקדמיה והרצאות בנושאים שונים במסגרות נוספות כמו: הסטוריה, אמנות, ערים בעולם,גיאוגרפיה,ומשחקיםעם הנכדים. בגיל פנסיה צריך להתחיל את החיים הטובים ולתת לצעירים להתקדם. זו דרכו הטובה של העולם. לשם כך כל אדם צריך לחשוב לפני צאתו לגמלאות מה הוא אוהב ללמוד או לעשות. יכול להיות שצריכה להיות הכנה לפנסיה לאלו שחרדים מהרעיון לצאת לפנסיה. לבדוק מה מתאים להם.
נשלח מהסלולארי שלי
|
|
|
56. לפרופסור טוב לעבוד בגיל 80, חשבת על המנקה בת ה80
אני בטוח שהיא שמחה להמשיך לעבוד עד יומה האחרון בניקוי המשרד שלך... ומה עם תקציב המשרד שלך? אולי כדאי לתת אותו למישהו צעיר? אתה רוצה להמשיך במחקר אז על חשבונך או שתגייס מימון... איך אתם לא רואים את האחר.
|
|
|
57. המבוגרים שאינם פורשים לא לוקחים פרנסה לצעירים.
| בן 67 ולא פורש |
|
|
(12.08.17) |
זוהי שטות לחשוב כך. זה כמו שאמרו בזמנו שהעליה הרוסית לוקחים פרנסה מאחרים. הם רק הגדילו את הפרנסה לכל האחרים.
|
|
|
58. להוריד את גיל הפנסיה ל 55, מי שרוצה להמשיך לעבוד יכול
נתחיל בזה שהיום אני עובד בעבודה מכניסה מאד שאני אוהב, אבל תנסו לחפש עבודה בגיל 55? וכולכם תהיו שם מהר מעוד.. האם אדם, שעבד כל חייב קשה למד תואר שני או שלישי צריך ללחץ לשמור בקניון בכדי לממן את הילדים? המדינה חיבת ללמוד את הנושא טוב... כי המצב מסוכן וכל אחד מכם המגיבים מנכל או מהנדס נמצא בקבוצת הסיכון
|
|
|
59. ביטול גיל הפרישה רעיון נורא
שמתם לב שהמבקשים לעבוד עד יומם האחרון הם אנשים עם שכר עצום ותנאים אגדיים?
תחשבו מה יקרה לעובדים קשה בשכר זעום שהמעסיק יסרב לתת להם לפרוש.
ינקו שרותים או יבדקו תיקים בגיל 85? לא כל עבודה באמת מגדירה אדם. או מביאה לו שמחה ואושר וסיבה לחיות.
עדיף שאנשים ימצאו לעצמם הגדרה חדשה, עיסוקים חדשים. למה להדבק למה שהיה שם כל ה 60 שנים האחרונות?
למה לגזול מהצעירים את המשרות המעטות שקיימות?
אם זה מתאים למישהו - אדרבא. אבל אל תהפכו את זה לחוק.
|
|
|
60. נראה שהמרואיינים הם לא עובדים שכירים אלא בעלי מקום העבודה
או שהם כבר הורישו את המקום לילדים וכעת הם באים לכמה שעות למשרד של המשפחה
במקום עבודה רגיל לא ישאירו אנשים לעבוד לאורך זמן וכנראה שגם אם יתנו להם רוב האנשים לא ירצו להשאר במקום העבודה עד גיל 90
| |
קריירה 
