ועדי העובדים יוציאו 2 מיליארד שקל על מתנות לעובדים ל-1.3 מיליון עובדים לראש השנה - סכום הגבוה ב-16% בהשוואה לשנה שעברה. כך עולה מסקר שביצעה חברת ועדים בקרה ועדי העובדים במשק. הסיבה לנדיבות המעסיקים - "תחום הרווחה של העובד משתפר הודות ליציאה מהמשבר", מסר ל-ynet מנכ"ל החברה יעקב אלוש.
ערכו של השי הממוצע יעמוד על 650-850 שקל לעובד, וכ- 4,000-5,000 שקל למנהל בכיר. מנתוני הסקר עולה שבנוסף לוועדי העובדים, יוציאו גם העובדים עצמם מכיסם סכום נוסף הנאמד
ביותר מ- 900 מיליון שקלים, על השלמות מחיר למתנות יקרות מתקציב השי, ועל רכישת מוצרים לבית ולמשפחה במסגרת מבצעים במקום עבודתם.
ומה הן המתנות אותן יציעו ההנהלות לעובדים? זאת, יבחרו נציגי הוועדים וההנהלות ביריד הוועדים שיתקיים בשבוע הבא בדן פנורמה שבת"א. 270 החברות המשתתפות צפויות להציע מוצרים ושירותים בהנחות של עד 65% מהמחיר לצרכן. מה הם לא ימצאו שם? "ועדי העובדים לא ירכשו השנה מתנות מתוצרת טורקית וזאת כחלק ממחאתם כנגד הפרובוקציות של ממשלת טורקיה נגד ישראל וריבונותה", מסר אלוש.
לפי סקר ועדים:
"ניכר שעובדי הוועדים הגדולים ומלוכדים יותר מקבלים יותר מההנהלה לצורך רכישת מתנות לחגים. ניכר שעובדי הענף הפיננסי, מבתי ההשקעות ועד הבנקים, הם הנהנים הגדולים ביותר בחג הקרוב, וכך גם באופן כללי בנוגע לרווחת העובד. ההיי טק נמצא במקום טוב באמצע, עובדי בתי החולים נמצאים בתחתית", אומר אלוש.
מה לגבי כל ההתארגנויות החדשות, כמו ישראכרט, כ.א.ל, סונול ועוד - האם גם הם במצ'ופרים?
"גם הם יצטרפו בהמשך לפעילות הרווחה. מכיוון שמדובר בהתארגנויות חדשות הם עסוקים לעת עתה יותר בהישרדות ומאבק ופחות במה שנחשב כפעילות הרווחה הקלאסית. אציין שהתערוכה השנה מלווה בוועידה לתחום של יחסי העבודה שתכלול מושבים של ראשי ועדים ונציגי הנהלה".