אני לא מבינה איך עובדי הבנק אינם מתקוממים נגד הועד המטופש שלהם שגרר אותם לשביתה של שבועיים והשיג להם כלום ושום דבר. הם יצאו נפסדים ועכשיו שנים לא יוכלו להוציא ציוץ. ראש הועד ומובילי השביתה צריכים לשים את המפתח.

את זה ניתן היה להשיג ללא שביתה ועל ידי משא ומתן.בעיניים אובייקטיביות אין כאן כמעט הישג לעובדים אלא ניצחון ענק של ההנהלה. נשק השביתה בדרך כלל פועל כשהוא על גב הלקוחות אבל במבחן התוצאה - הלקוחות מבקשים שקט לתקופה מקסימלית וכאן התוצאה לדעתי היא זמנית לטווח קצר ואינה מספקת פיתרון למיזוג או רכישה של בנק איגוד. מנקודת מבט הלקוחות, מה זה יעשה לתורים? מה זה יעשה לסניפי מזרחי הסמוכים לסניפי איגוד? מה כל זה יעשה לעובדי הסניפים שלפי התגובות כאן ניכר שאינם מרוצים. מה יקרה עם עובדי איגוד? הרי גם להם יש ועד ,לא? מעניין מה הפער בין משכורות עובדי שני הבנקים הללו ולטובת מי הפער. איך יסתדרו עם מנגנון ההצמדה של עובדי איגוד למשכורות בבל"ל? הולך להיות מעניין בבנק של דביר....

מחר אכנס לעזוב את הנבלות שבגללם 10 ימים קיבצתי נדבות כמו מסכן

צמרת הנהלת הבנק הזה וגם כל חברי הדירקטוריון למעט מר לארי שהוא המזרחי היחיד בחבורת הדירקטוריון.... באים מרקע מדופן ומשומן היטב - ומצוקת העובדים אינה בראש מעייניו...
הם גם לא שמים על הרגולאטור שלהם...שהוא בנק ישראל..
חלק מעובדיו הבכירים ביותר הם מתנשאים
שלא סופרים את העובדים ממטר...
הבנק הזה זקוק לריענון.. צריך להיפטר מכמה כאלו וגם לשנות את התנהלותו הן כלפי הלקוחות ובעיקר כלפי עובדיו...
ישנם סניפים שהמנהלים העומדים בראשם היא בושה וחרפה לבנק הזה..

המטומטמים היו יכולים להשיג את כל זה ויותר בלי שביתה אם מראש היו מוכנים לסייע במיזוג ולחתום על שקט תעשייתי - שזה הדבר הנכון לעשות כדי שהבנק יצמח וישגשג.
עובד שחושב רק על התלוש ולא מוכן לתרום להצלחת העסק ימצא עצמו בלי עבודה מהר מאוד.
זה השוק הפרטי לא משרד ממשלתי. אין מקום לועד עובדים בריוני.

אבל הציבור לא ישכח ולא יסלח.....................

מהכרותי כעובדת של הבנק הזה , מלפני ולפנים...אני סבורה כי גם הפעם הבנק לא יכבד את ההסכם שנחתם עם הוועד, כי אני זוכרת מתקופת כיצד בעבר אותם האנשים בבנק היתלו ביו"ר הוועד הקודמת גב' שרה ליזרוביץ...
אני פרשתי בתקופה של הסמנכ"לבית הנוכחית של הבנק הזה ואני הייתי עדה
כיצד הייתה אוירת העבודה הסניפים...
הרושם שקיבלתי בסניף שבו עבדתי
שמנהל הסניף שהתפטר מתפקידו תיאר אותה באור שלכאורה היה מאד לא חיובי
וזו גם הייתה ההרגשה בסניף שלנו ...
שכל החלטה שבאה מצידה ונוגעת לעובדים
הייתה ביסודה תמיד לטובת הבנק עם התעלמות מוחלטת מהצרכים האמיתיים של כל עובד.או עובדת.
על פניו נראה לי גם כעת שהדבר לא השתנה
ולכן העובדים ממשיכים להרגיש שלא סופרים אותם בכלל...ומי זה יפגע מכל העניין הם הלקוחות הפרטיים ובעיקר העסקיים.
אני עזבתי והסברתי את החשבון שלי בבנק הזה לפני כשנה וכעת אני בדיעה כי פעלתי נכון...ולכן אני מבינה ן בהחלט אם לקוחות
פרטיים ועסקים מקבלים החלטה נכונה לסגור את חשבונותיהם בבנק הזה. כיוון שזו הרגשה איומה כשאתה יודע משך 12 יום שיש לך כסף פנוי בבנק ולא יכול בכלל להשתמש בו בעת הצורך... הדבר מעיד שזה יכול לקרות גם בעתיד ו/או בדעת חירום ואפילו במלחמה - ולכן ובצורה מאד פשוטה ממליצה ללקוחות לשקול עזיבה של הבנק.

ובסוף לא השיגו כלום!

חייב לומר שהן הלקוחות והן העובדים מרגישים מבולבלים מאוד מסיום השביתה. העובדים מגיעים להם שכר הוגן אין ספק בכך, אבל הועד כנראה התעקש סתם למשוך את השביתה בגלל שכבר טרם לכן הוסכם שיקבלו את התנאים הללו. בינתיים הוא זה שיצא עם ידו על העליונה והעובדים, גם את ימי החופשה שישבו בבית לא יקבלו..

לא מצליח להבין בשביל מה שבתו כ"כ הרבה זמן. השביתה הזאת יכלה להסתיים הרבה לפני. בסופו של דבר מזכר ההבנות שנחתם בין ההנהלה לועדה לא שונה בשום צורה מההצעה שהעבירה להם ההנהלה לפני השביתה.

וכעת אני שקט ורגוע יותר

ולעבור ללא היסוס.... לבנק אחר.

בתור לקוח ותיק בבנק מזרחי, אני באמת לא מבין למה השביתה נמשכה במשך כשבועיים, ובסוף העובדים לא השיגו כמעט כלום. אני הייתי עצבני בהתחלה על התנהלות הסניפים, אבל אחר כך התחלתי להבין שמגיע להם שיהיו להם תנאים משופרים בשביל שייתנו שירות יותר טוב. מסתבר שהם לא השיגו כמעט כלום כי ההסכם דומה לקודמו, מה שכן השבועיים האלה ירדו מחשבונם והם העכירו את היחסים עם ההנהלה וחבל..