סלקום מגייסת 100 עובדים
התאוששות בענף התקשורת: החברה שפיטרה 300 עובדים מגייסת 100 חדשים; חברות הכבלים צפויות להתחיל בקרוב לגייס 400 עובדים לקראת כניסתן לתחום השיחות הפנים-ארציות
לידיעות אחרונות נודע עוד, כי 3 חברות הכבלים, המעסיקות כיום 2,800 עובדים, מתכוונות להתחיל בקרוב לגייס כ-400 עובדים לקראת כניסתן לתחום השיחות הפנים-ארציות. הכניסה של חברות הכבלים לתחום השיחות הפנים-ארציות תיעשה באמצעות חברת הוט-טלקום שבבעלותן, אשר תחכור מהן את התשתיות לצורך פעילותה. החברות מתכננות להשקיע בחברה 360 מיליון שקל ב-3 השנים הקרובות.
גיוס העובדים לסלקום תוכנן להתבצע בעוד מספר חודשים, כדי לחזק ולתגבר את מרכזי השירות של החברה ולהיערך לתוכנית המיספור (תוכנית להוספת ספרה למספרי הסלולר, שתבוצע החל מאפריל).
הקדמת גיוס העובדים נובעת ממבצע שיווקי שסלקום עורכת לרגל חגיגות 10 שנים להיווסדה, שיצר לחץ על מוקדי השירות וחייב לתגבר אותם כבר כעת. גיוס העובדים יתבצע באמצעות חברות כוח אדם.
גיוס העובדים לסלקום הוא המשך לתוצאות המשופרות שהציגו חברות הסלולר בשנת 2003, המצביעות על עלייה ניכרת בהכנסות ועל שיפור בשורת הרווח הנקי, ולאור הגידול בשימוש בטלפונים הסלולרים. בחברות הסלולר עוברים כעת מאסטרטגיה של כיבוש נתח שוק לאסטרטגיה של שימור לקוחות.
השנה החולפת שיקפה התאוששות בתוצאות סלקום, בדיוק שנה אחרי כניסתו של יצחק פטרבורג לתפקיד המנכ"ל. החברה סיימה את 2003 עם הכנסות של 5.26 מיליארד שקל, עלייה של 3% ביחס להכנסות בשנת 2002. הרווח הנקי של החברה הסתכם ב-431 מיליון שקל, וגם כאן מדובר בעלייה של 3%לעומת 2002.
על רקע האבטלה הגבוהה במשק, סגירת מפעלים ופיטורי עובדים, גיוסי העובדים המתוכננים בשתי החברות הן בשורה טובה למאות אנשים שימצאו עבודה.
