שתף קטע נבחר

בז"ן: קיצוץ של 10% בשכר הבכירים

המשבר הכלכלי נותן את אותותיו גם בחברה של האחים עופר; הדירקטורים והבכירים יקצצו בשכרם ובמסגרת צעדי ההתייעלות יסיים את תפקידו סמנכ"ל פיתוח עיסקי ושוק הון

בז"ן הודיעה הבוקר (ד') על נקיטת צעדי התייעלות עמוקים בחברה. בין היתר החליטה החברה בדומה לחברות אחרות שבשליטת האחים עופר, לבצע קיצוץ של 10% בשכר הבכירים והדירקטורים. צעדי ההתיעלות נכנסים לתוקפם מיד במסגרת תוכנית העבודה לשנת 2009.  

 

 

התייעלות וצעדי החיסכון יורגשו בכל אגפי החברה ושרשרת הייצור, הלוגיסטיקה, הרכש והעבודות הקבלניות והעסקת גורמי חוץ. המשמעות היא, שעובדי בז"ן ישאו בנטל גדול יותר בעבודות שבוצעו עד כה על ידי קבלנים חיצוניים. זאת כדי לצמצם בעלויות הגבוהות של עשרות קבלנים ושרותי מיקור חוץ שהיו עד עתה בבז"ן.  

 

בין היתר מצמצמת בז"ן תקן של בכיר בחברה, סמנכ"ל פיתוח עיסקי ושוק הון שמסיים את עבודתו. משימות החטיבה לפיתוח עסקים הועברו לידי חטיבת הכספים, שגם שגם בה התבצעו חילופי הנהלה. סמנכ"ל הכספים הוותיק, יעקב הירש, פורש מהחברה ואת מקומו ימלא מי ששימש בתפקיד המקביל בחברת הבת כרמל אלפינים, יגא סלהוב.

  

יו"ר בז"ן, יוסי רוזן, המנכ"ל ישר בן מרדכי ויתר חברי הנהלה החליטו על קיצוץ של 10% משכרם במהלך שנת 2009. במקביל הודיעו הדירקטורים בחברה על קיצץ בשיעור דומה. רוזן אמר כי "בז"ן מגיבה ומתאימה את עצמה מהר לשינויים הכלכליים בעולם ובישראל וממשיכה להתייעל ולפנות משאבים מתוך מטרה לשפר את הרווחיות ולהבטיח את מימוש התכנית האסטרטגית שלה וחוסנה לאורך זמן".

 

עוד נמסר מבז"ן, כי החברה אינה מפסיקה בהשקעות המתוכננות שלה לשיפור תהליכי הייצור של החברה שתוכננו ואושרו על ידי הדירקטוריון. 

 

ישר בן מרדכי אמר כי "למרות מורכבותה של המציאות הכלכלית, בז"ן ומנהליה מחויבים להמשיך ולחזק את ליבת העסקים של החברה תוך מימוש תוכנית הפיתוח לטווח הארוך".

 

 

לפנייה לכתב/ת
 תגובה חדשה
הצג:
אזהרה:
פעולה זו תמחק את התגובה שהתחלת להקליד
מנכ"ל בז"ן ישר בן מרדכי ויו"ר בז"ן יוסי רוזן
צילום: יעל צור/הדרי
מומלצים