זוהי תמצית מסמך העקרונות, שיהווה את הבסיס להסכם העבודה (שייחתם תוך 60 יום) בין הרופאים למשרד האוצר:
עלות ההסכם
עלות ההסכם תהיה 13.2% (נומינלי), בעלות תקציבית ישירה של כ 280 מיליון לשנה, ובעלות עקיפה נוספת של כ 100 מיליון. עלות זו כוללת את הסעיפים הבאים:
1. תוספות שקליות :
הרופאים יקבלו "תוספת שקלית כוללת" לשכר הברוטו, שתיכנס גם לבסיס החישוב להפרשות לפנסיה:
כ 2700 לרופאים המתמחים
כ 1500 לרופאים המתמחים
כ 1000 לרופאים הבכירים
2. מענק חד פעמי:
הרופאים יקבלו מענק חד פעמי בגין הפרשים לתקופה שבין יוני 98' ליוני 2000. ההפרשים כוללים את פריסת תשלומי השכר בתוך תקופת ההסכם, ועד להסכם הבא.
3. מענק היובל:
הרופאים המועסקים למעלה מ 30 שנה, בשירות המעסיקים החתומים על ההסכם, יקבלו מענק שנתי בגובה של 60% מהשכר המשולב.
4. תוספות במסלול הפנסיה התקציבית:
סעיף זה כולל ארבעה רכיבי שכר, שמהווים כ 4% בממוצע מהשתכרותם של רופאי המדינה ויכנסו מעתה לבסיס החישוב הפנסיוני. בעקבות זאת יגיע השכר הקובע לגמלה לכ 51% ממוצע ההשתכרות של הרופאים המקבלים פנסיה תקציבית.
סוגיות נוספות שנכללות בהסכם:
1. איסור שביתה ומנגנון הבוררות:
החל מיום חתימת ההסכם, לתקופה של כ 10 שנים, מקבלת על עצמה הסתדרות הרופאים איסור מוחלט על שביתה, מלאה או חלקית. המו"מ על הסכמי העבודה בתקופה זו יחל שישה חודשים לפני תום תקופת ההסכם ובמידה ולא תושג הסכמה בין הצדדים בפרק זמן זה, יוכל כל אחד מהם לפנות למנגנון הבוררות.
מנגנון הבוררות יעסוק בנושאי שכר קיבוציים ותנאי עבודה בלבד, בין הקריטריונים שינחו את עבודת הבוררות נמנית גם מדיניות השכר והתקציב של הממשלה.
2. מעבר מפנסיה תקציבית לפנסיה צוברת והרחבת הבסיס הפנסיונרי בפנסיה הצוברת (באמצעות תיקון לחוק הגמלאות):
א. מעבר רופאים חדשים במדינה לפנסיה צוברת: בסיס השכר להפרשה לפנסיה צוברת יעלה מ 51% בממוצע ל 70% מהשתכרותם הכוללת של הרופאים (ללא החזר הוצאות). במקביל תבוטל ההפרשה לקרנות גמל מפעליות.
ב. רופאים ותיקים במדינה (בפנסיה תקציבית): הכללת 4 המרכיבים תעלה את השכר הפנסיוני הקובע אצל רופאי המדינה ל-51% בממוצע. בנוסף לכך, לאחר תיקון חוק הגמלאות, יפתח מסלול הפרשה לקרן פנסיה צוברת חדשה על רכיבי כוננויות ותורנויות, כך שבסיס ההפרשה יעלה עד ל-70% מההשתכרות הכוללת, ללא החזר הוצאות. במקביל תבוטל ההפרשה לקרנות גמול מפעליות.
ג. רופאי קופת חולים (בפנסיה צוברת): .1 הבסיס להפרשה לפנסיה יעלה מ-40% בממוצע ל-65%, במקביל לביטול ההפרשה לקופות גמל מפעליות. .2 העלות לביצוע הגדלת ההפרשים כלולה בעלות ההסכם (13.2%). 3.לאחר יישום מעבר רופאי המדינה מפנסיה תקציבית לצוברת יורחב הבסיס להפרשה מ-65% ל-70%.
3. העסקת מתמחים: לאחר ביצוע תורנות ישוחררו המתמחים מעבודתם, לא יאוחר מהשעה .10:00 בנוסף יהיו המתמחים זכאים לחופשה לרגל בחינות וכן נקבע כי ינהגו אמצעים חדשים לפקח על אכיפת ההוראות בדבר שעות ההעסקה של המתמחים.
4. מנגנון בדיקת שכר: תיפרש רשת בטחון כך שמקרה שהאינפלציה השנתית בכל אחת מהשנים 2000 או 2001 תעלה על ארבעה אחוז, יקבלו הרופאים פיצוי יוקר.
