מעסיקים בארה"ב: נשכור יותר עובדים ב-2010

סקר חדש בארה"ב, שהקיף יותר מ-2,700 נשאלים, מנהלי חברות ומנהלי כוח אדם, מעלה כי המעסיקים בארה"ב צפויים לשכור יותר עובדים חדשים ב-2010, לעומת מספר העובדים ששכרו ב-2009. מדובר בסימן נוסף המרמז על כך שארה"ב יוצאת מהמיתון.

• ירידה במס' תביעות האבטלה בארה"ב
  

חמישית מהמעסיקים שהשתתפו בסקר מתכננים להוסיף עובדים קבועים במשרה מלאה בשנה הבאה - עלייה מ-14% לעומת שיעור המעסיקים שהעריכו שיעשו זאת בשנת 2009. רק 9% אמרו כי הם מתכננים לפטר עוד עובדים בשנת 2010, ירידה מ-16% מעסיקים שהעידו בסקר כלל ארצי ב-2009 כי יפטרו עובדים.

"יש בהחלט שיפור במצב. מספר המעסיקים שאומרים שהם הולכים להוסיף עובדים במשרה מלאה עלה בהשוואה לשנה שעברה ואלה חדשות טובות מאוד", אמר מייקל ארווין, יועץ מקצוע בכיר בחברת 'CareerBuilder' שערכה את הסקר. עם זאת, סייג ארווין, 61% נוספים מהמעסיקים הצהירו כי הם לא מתכוונים לשנות את מצבת העובדים שלהם, דבר המעיד על זהירות: "המנהלים מחכים לראות מה יקרה לכלכלה ומה תביא איתה השנה החדשה".

שליש מהמעסיקים מתכננים להוסיף משרות "טכנולוגיות", 28% אמרו שהם יוסיפו משרות שירות לקוחות ו-23% מתכוונים לחזק את עובדי המכירות שלהם. "המעסיקים שאנחנו מדברים איתם באמת יוצאים עכשיו ממצב 'צמצום ההוצאות' שבו הם היו", אומר ארווין. לדברי, "עכשיו זה נוגע לצמיחה, לכן אני חושב שאנחנו צפויים לראות תוספת של משרות שירות לקוחות ומכירות. אלו המשרות שיכולות להחזיר את הצמיחה כעת לעסקים, ולהשיב את הכסף ואת הלקוחות".

למרות מגמת השיפור, על פי הסקר, המשכורות וההטבות צפויות עדיין להישאר ללא שינוי השנה. 57% מהמעסיקים מעריכים שיראו משכורות גבוהות יותר משולמות לעובדים הותיקים, ירידה לעומת 65% שצפו זאת ב-2009. בנוסף, 29% בלבד מתכוונים להעלות את הצעות השכר לעובדים חדשים, לעומת 33% שהתכוונו לעשות בשנת 2009.

בכל הנוגע לבונוסים וביטוחי הבריאות, הסקר מצא כי 37% מהמעסיקים מתכוונים לחתוך בהטבות ובבונוסים בשנת 2010, עלייה לעומת 32% המעסיקים שהצהירו כי יקצצו ב-2009. מעסיקים רבים, 37% מתוך הנשאלים, העידו כי הם מתכוונים לנצל בשנת 2010 את שוק דורשי העבודה הגדול כדי להחליף עובדים שהם אינם מרוצים מהם או בעלי שהם תפוקה נמוכה.