קריירה והחיים שלכם - אני בע"מ

לא תמצאו חברה עסקית מצליחה שלא מתייחסת אל עצמה ברצינות. אני מציע לכם להתייחס גם לעצמכם ולחיים שלכם במלוא הרצינות.

יש לכם 50 שנים פרודוקטיביות לחיות פה, פחות או יותר. מי אתם רוצים להיות? מה אתם רוצים להיות? מה אתם הולכים לחולל בימי חייכם? מה יישאר כאן אחרי מותכם?

אנחנו עומדים לשוחח על חברה מאוד חשובה. מדובר בחברה של כל אחד ואחת מכם: החברה שהיא "אתם".

מוניטין

לכל חברה יש שם, מוניטין, מיתוג, מיצוב - הדרך בה אנשים תופסים אותה. כאשר השם שלכם עולה, מה קופץ לאנשים בראש? מי "אתם" במילה אחת? מהם הערכים, האמונות והעמדות שלכם?

מהם התוצאות וההישגים שלכם? לו הייתה עליכם כתבה בעיתון, מה הייתם רוצים שיהיה כתוב בה? לו הייתם אוטו, איזה דגם בדיוק הייתם רוצים להיות? היכן אתם שלמים עם המוניטין שלכם והיכן לא? מה אתם הולכים לעשות עם זה?

שווי שוק

לכל חברה יש מחיר מנייה ושווי שוק - הגדרה של העולם לשאלה "כמה היא שווה". לו אתם מנייה, האם הייתם משקיעים במניות של עצמכם? מהי המגמה של המנייה שלכם בשנים האחרונות? בחודשים האחרונים? לו הייתם בנק, האם הייתם נותנים לעצמכם אשראי?

לו הייתם אג"ח, האם הייתם רגועים לרכוש את עצמכם? איזה סוג של משקיעים אתם מחפשים שישקיעו במנייה שלכם? איך אתם עומדים להגדיל את שווי השוק שלכם?

עסק הליבה

לכל חברה יש את ליבת הפעילות שלה - שבה נמצא התחום העיקרי בו החברה פעילה. תחום המהווה את מהות הקיום שלה. מהי ליבת הפעילות שלכם? מה אתם עושים הכי טוב, הכי יעיל, הכי בקלות, הכי "אתם"?

איפה אתם מבזבזים אנרגיות, כך שכדאי לכם ללכת על Outsourcing ולתת לאחרים לעשות את מה שאתם פחות אוהבים? (לדוגמה: כמה שקט נפשי ייתן לכם גנן שיטפל בגינה פעם בשבועיים, ויוריד מכם את המטלה האינסופית הזו?) איזה בעלי מקצוע יכולים לעזור לכם משמעותית עכשיו?

הדירקטוריון

לכל חברה יש דירקטוריון המתווה את הכיוון האסטרטגי שלה ועוקב אחרי התנהלותה. מיהם חברי הדירקטוריון שלכם? על מי אתם סומכים? את מי אתם מערבים בתהליכי קבלת ההחלטות שלכם? מי יכול להדיח אתכם לפתע בתחום כלשהוא בחייכם? (לדוגמה: האם בן/בת הזוג עלולים להדיח אתכם פתאום מהנישואין שלכם?) מי יכול לסייע לכם עכשיו בקבלת החלטה משמעותית?

בעלי המניות

בעלי המניות הם האנשים הרוצים בצמיחת הערך של החברה. מיהם האנשים הרוצים בהצלחתכם? מי תומך בכם, לא משנה מה? מי עלול למכור אתכם, אם התוצאות בתחום כלשהוא לא יהיו מספקות? (לדוגמה: האם הבוס שלכם עלול להזיז אתכם מהפרויקט שאתם עובדים עליו עכשיו?) כיצד אתם יכולים לשפר את מערכות היחסים עם האנשים הרוצים בהצלחתכם? מה זה יאפשר?

הנהלה

בהנהלה יושבת קבוצת אנשים המובילה את החברה. הנה האמת הפשוטה - אתם ההנהלה, אתם המנכ"ל, ואתם כל הסמנכ"לים. אתם אחראים לצקת את התוכן והפעולות של כל התחומים בחייכם. אתם חייבים להיות כולם - סמנכ"ל השיווק והמכירות, התפעול, המו"פ, הכספים, משאבי האנוש, וכמובן המנכ"ל עצמו. אנו נתבונן בשבועות הקרובים על כל הסמנכ"לים שהם אתם.

"אנו יוצרים את עתידנו וקוראים לזה גורל" אמר בנג'מין ד'ישראלי. אתם מוזמנים ליצור לעצמכם את העתיד שלכם.

בשבוע הבא - אתם סמנכ"ל השיווק של עצמכם.

טורים קודמים בynetcenter דרושים:

קריירה והחיים שלכם - חיפוש פרואקטיבי

קריירה והחיים שלכם - קורות החיים שלכם הם אתם

קריירה והחיים שלכם - חיפוש עבודה הוא עבודה

עמירם קאופמן, "אחד על אחד", מאמן אישי לקריירה.

www.1x1.co.il

amiram1x1@walla.co.il