"החברות האמריקניות יצמצמו גיוס עובדים"

"חברות בארצות-הברית הקטינו את תוכניותיהן בתחום גיוס עובדים חדשים".

כך קובעת תחזית של חברת Manpower בארה"ב, שהיא אחת המובילות בתחום השמת כוח-אדם.

מומחי החברה אומרים כי מאז תקופות המיתון הקודמות – שנת 1991, ולפני-כן שנת 1982 – לא היו תחזיות כה נמוכות לגיוס עובדים. זאת, לפי ממצאיו של סקר שהקיף כמעט 16 אלף מעסיקים.

אמנם, 16% מתוך הנשאלים בסקר אמרו כי יגייסו עובדים ברבעון הראשון של השנה הבאה. אבל 16% אחרים אמרו כי במקום תוכניות גיוס, יש להם תוכניות לפטר אנשים.

רוב המעסיקים שנשאלו, 61% בדיוק, מתכננים להשאיר את מצבת כוח-האדם שלהם ללא כל שינוי. יש גם 7% אשר אמרו כי אינם יודעים מה יקרה בחודשים הקרובים.

בסקר הקודם (לפני 3 חודשים), 24% מהנשאלים אמרו כי יגייסו עובדים – ורק 11% אמרו כי יש להם תוכניות לקצץ במצבת כוח-האדם. 60% דיברו על היעדר שינוי במספר העובדים; 5% לא פירטו תוכניות.

מומחי מאנפאואר ציינו כי מאז הרבעון השני (אפריל–יולי), יש מגמה של ירידה במספר המעסיקים שמצהירים על כוונות לגייס עובדים.