לסקר לרשות החשמל: אל תתערבו ברפורמה
מנכ"ל חברת החשמל דוחה את דרישתו של יו"ר רשות החשמל לבצע שינוי בתוכנית ההתייעלות. לסקר: "העמדת בפני החברה דרישות שאין בסמכותך לדרוש. התמקדות בתהליכים שוליים מטרפדת הליכים מורכבים"
"תגובותיה הפושרות והספקניות של רשות החשמל בעניין התוכנית הארגונית ומצבה של החברה בכלל - מדאיגות, מאכזבות ומעוררות תמיהה", כך כותב מנכ"ל חברת החשמל, עמוס לסקר במכתב תשובה למכתבו של יו"ר רשות החשמל, אמנון שפירה, בנושא תכנית ההתייעלות שגיבש לסקר.
בשבוע שעבר פנה שפירה ללסקר במכתב ובו דרישה לבצע שינויים בתוכנית "מצפן" - תוכנית התייעלות ושינוי ארגוני בחברת החשמל, אותה פרסם לסקר לפני כחודש. שפירה טען במכתבו כי "יש בתוכנית העמדת חסמים ליצירת חסמים לשינוי מבני וליצירת תחרות במשק החשמל".
הרפורמה
תוכנית ההתייעלות: יותר מ-2,000 עובדים יפרשו
גיא מי-טל, "כלכליסט"
דירקטוריון חברת החשמל אישר את המהלך הצפוי לחסוך 700 מיליון שקל בשנה בתשלום שכר; החברה תעודד פרישה מרצון של יותר מ-2,000 עובדים עד סוף 2010, מתוך 13 אלף עובדי החברה כיום
היום (ב') הגיע ל"כלכליסט" מכתב התגובה של לסקר, שדחה על הסף את דרישותיה של רשות החשמל והעומד בראשה, אמנון שפירה. "אבקש להבהיר בצורה שאיננה משתמעת לשתי פנים, כי תוכנית 'מצפן' הינה תוכנית לשינוי ארגוני פנימי בחברה והיא בסמכות מלאה של ההנהלה והדירקטוריון", כתב לסקר.
עוד הוסיף לסקר, כי "להבדיל מכל גורמי הממשלה האחרים שבירכו בכל פה על היוזמה והתוכנית, מתנהלת דווקא הרשות בלשון רפה, מתריעה ומאיימת כי תמנע מהחברה כיסוי תעריפי עד לישום תוכנית ההתייעלות. אני מתריע מראש, כי השיטה הבדוקה ביותר לטרפד מהלכים כה מורכבים הינה התמקדות בויכוחים שוליים".
מחברת החשמל נמסר בתגובה: "נמשיך לנהל את ענייניה בפגישות מסודרות ולא מעל דפי העיתון". ברשות החשמל סירבו להגיב.
לפנייה לכתב/ת 
התגובות מאכזבות. לסקר
צילום: יוסי וייס
מומלצים
