עוד ירידה משמעותית במספר המשרות הפנויות בחודש מרץ, בעיקר בענף ההייטק: לפי נתוני הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה (למ"ס) שפורסמו היום (א'), מספר המשרות הפנויות במשק ירד בחודש מרץ לכ-130,898 משרות פנויות לעומת כ-135,300 בפברואר. שיעור המשרות הפנויות מצביע על המשך ירידה (4.14 לעומת 4.27 בפברואר). אומדן זה מגלם ירידה של כ-18% בביקוש לעבודה בהשוואה לחודש מרץ שנת 2022 שבו הנתון עמד על כ-5.05. לשם השוואה, בסוף 2019 לפני פרוץ הקורונה, מספר המשרות הפנויות עמד על סביב ה-100 אלף ולאחר סיום המשבר זינק משמעותית מעל ל-150 אלף.
את מגמת הירידה ממשיך להוביל ענף ההייטק, כאשר מספר המשרות הפנויות הממוצע של מהנדסים (מהנדסי מחשבים, חשמל, תעשייה וניהול ומכונות וכד') בינואר-מרץ עמד על 9,735 משרות פנויות בלבד - ירידה של 4% בהשוואה לממוצע בדצמבר-פברואר. מתוכם, מספר המשרות הפנויות של מפתחי תוכנה ירד ל-6,138 בממוצע של שלושת החודשים האחרונים - ירידה של עוד 3% בהשוואה לדצמבר-פברואר. נזכיר כי לפני שנה המספרים עמדו על 18,428 מהנדסים, מתוכם 14,149 מפתחי תוכנה. הפעם האחרונה שמספר המשרות הפנויות של מהנדסים היה פחות מ-10,000 היה בפברואר 2021, אולם אז נרשמו מספרים נמוכים במיוחד של משרות פנויות, שהסתכמו בסך הכל בכ-60 אלף בלבד, בשל משבר הקורונה.
>> לסיפורים החשובים והמעניינים בכלכלה ובצרכנות - הצטרפו לערוץ הטלגרם שלנו והאזינו לתוכנית כסף חדש ב-ynet radio
1 צפייה בגלריה
עובדי היי-טק
עובדי היי-טק
עובדי היי-טק
(צילום: Shutterstock)
בתוך כך, הלמ"ס פרסמה היום גם ניתוח מגמות של התעסוקה והביקוש בהייטק ברבעון הראשון של 2023. לשם כך, היא ערכה הפרדה בין ענפי ההייטק בשירותים (תכנות, ייעוץ בתחום ומחקר מדעי ופיתוח) לבין ענפי ההייטק בתעשייה (ייצור תרופות, מחשבים, מכשור אלקטרוני ועוד).
לפי הניתוח, ניתן לראות כי טרום משבר הקורונה, ברבעון הראשון של 2019, נרשמו בענפי ההייטק בשירותים 180,598 מועסקים ו-11,440 משרות פנויות. בענפי ההייטק נרשמו בתעשייה 99,693 מועסקים ו-2,469 משרות פנויות. מהרבעון השלישי של שנת 2020 החלה עלייה במספר המועסקים. עלייה זו התחזקה משמעותית בשנת 2021, ונמשכה עד אמצע שנת 2022. בתקופה זו נוספו כ-70,000 מועסקים לענפים אלו, זאת לפני הצניחה של השנה האחרונה.
בסך הכל, בין הרבעון הראשון של 2019 (לפני משבר הקורונה) לרבעון הראשון של 2023 נוספו לכלל ענפי ההייטק בשירותים כ-90 אלף מועסקים, עלייה של 50%, וזאת שבשאר ענפי המשק התעסוקה עלתה באותה תקופה ב9% בלבד. עם זאת הגידול במספר המועסקים נפסק לקראת סוף שנת 2022. לפי הלמ"ס, האטה זו מושפעת מהמשבר במניות הטכנולוגיה ומהעלייה בשער הריבית בישראל, באירופה ובארה"ב, כאשר לפי ההערכות בשוק, האטה זו הוחרפה ותוחרף בשל השפעת המהפכה המשפטית.
בניגוד למספר המועסקים בענפי ההייטק בשירותים שגדל בעשור האחרון באופן משמעותי, ענפי ההייטק בתעשייה שמרו על יציבות, וממוצע המועסקים בהם עמד על כ-100,000 מועסקים עם שינויים קטנים לאורך התקופה הנסקרת.
במקביל לנתוני המשרות הפנויות שמפרסמת היום הלמ"ס, הבוקר פורסמו גם נתוני דורשי העבודה בלשכות התעסוקה בחודש מרץ - אשר מתכתבים עם המגמה המוצגת בדוח זה. לפי שירות התעסוקה, העלייה במספר דורשי העבודה שנרשמה בחודש מרץ הושפעה בעיקר מעלייה במספר דורשי העבודה מתחום ההייטק ומהאשכולות החזקים יותר שנוגעים הרבה פעמים לתחומים הטכנולוגיים.